Архив за етитет: заплата

4444

През третото тримесечие средната заплата e 1117 лева

През третото тримесечие на 2018 г. средната месечна работна заплата e 1 117 лв. и намалява спрямо второто тримесечие. с 0.7 на сто, показват предварителни данни на Националния статистически институт, цитирани от БТА. Икономическите дейности, в които е регистрирано най-голямо намаление, са „Финансови и застрахователни дейности“ и „Образование“ . Спрямо същия период на предходната година средната заплата през третото тримесечие в обществения сектор нараства с 9.2 на сто, а в частния – със 7.3 на сто. Средната брутна месечна работна заплата за юли е 1 120 лв., за август – 1 095 лв., и за септември – 1 135 лева. През третото тримесечие средната заплата нараства със 7.7 на сто спрямо третото тримесечие на 2017 г., като най-голямо e увеличението в дейностите „Създаване и разпространение на информация и творчески продукти; далекосъобщения“ , „Хотелиерство и ресторантьорство“ и „Образование“. Икономическите дейности с най-високо средномесечно трудово възнаграждение през третото тримесечие на 2018 г. са: „Създаване и разпространение на информация и творчески продукти; далеко-съобщения“ – 2 661 лева, „Финансови и застрахователни дейности“ – 1 815 , „Производство и разпределение на електрическа и топлинна енергия и на газообразни горива“ В края на септември 2018 г. в сравнение с края на септември 2017 г. наетите по трудово и служебно правоотношение се увеличават с 6.9 хил., или с 0.3 на сто. Най-голямо увеличение на наетите се наблюдава в дейности „Строителство“ – със 7 хил.

Снимка: Flashnews.bg

233

Зорница Русинова: Ръстът на минималната заплата е 110%, това е работеща икономика

Темата за доходите е винаги актуална, няма политик, който да не иска да подпомогне гражданите да получават повече доходи. Освен ниските нива на безработицата, хубавото у нас са ръстът на средните доходи, а ръстът на минималната работна заплата е със 110%. Което значи, че действията на правителството са дали своя резултат, защото доходите идват от работеща икономика. Това заяви Зорница Русинова, зам.-министър на труда и социалната политика. „В момента се предвижда ежегодно увеличение на минималната работна заплата, „, добави Зорница Русинова. „Средната работна заплата е близо 1100 лева – ръст средно 10% годишно. Тя идва от доброто развитие и повишаването на квалификацията. Затова нашата рецепта е да инвестираме в знания и умения, ако искаме да имаме високи резултати“, допълни Русинова, цитирана от Актуално.ком.

Снимка: NOVA

zx860y484_2964642

510 лв. минимална заплата предлага официално социалното министерство

510 лв. минимална заплата предлага от 1 януари официално с проект на постановление на министъра на труда и социалната политика Бисер Петков. Проектът е публикуван за обществено обсъждане. Така тази година кабинетът най-вероятно ще спази формално процедурата и увеличаването на минималната заплата ще може да бъде обсъдено до края на годината със социалните партньори в тристранката. Досега няколко пъти съдът отменяше размера на минималната заплата именно заради неспазените правила за обсъждане. Заради това се налагаше правителството да приема отново минималната заплата насред година. С постановлението се определя още и минимална часова работна заплата от 3.07 лв. при нормална продължителност на работното време 8 часа и при 5-дневна работна седмица. Минималната заплата става автоматично и най-ниския праг за осигуряване за всички 85 икономически длъжности и 2-та млн. души заети в тях.

Снимка: Dnevnik.bg

20160219-AYGCRIEYRVH-1455892259

В 3 региона средната заплата расте по-бързо, отколкото в София

През второто тримесечие на тази година средната заплата в София е остава с над 36% от тази за страната, но в четири региона заплащането са e увеличило по-бързо от това в столицата – с над 10%. Това са Плевен, Бургас и Габрово, показват данните на Националния статистически институт (НСИ), обобщени от министерство на труда и социалната политика. Ръстовете при тях са съответно 11,6%, 11,3% и 10,9%. В изброените региони въпреки увеличението в сравнение с второто тримесечие на предходната година, сумите не са толкова високи. Така в Бургас средното възнаграждение е 836 лева, а в Габрово е 897 лева.
Въпреки че растежът дава сигнал за положително развитие по отношение на средната заплата у нас, разликата между столицата и останалите региони остава съществена. В същото време 76% от работещите са заети в сектори, в които средната заплата е по-ниска от тази за страната, пише в-к „Сега“. Изчисленията до средата на годината показват, че на две места средното трудово възнаграждение вече е над 1000 лева. Това са столицата и Стара Загора, където то възлиза на 1012 лева. За цялата страна средната заплата е 1040 лева.
На другия полюс очаквано е Видин, заедно с Благоевград, Кюстендил, Силистра, Хасково и Смолян, като там сумата е под 760 лева. Специално за Видин средната заплата е на най-ниско ниво – 669 лева. Средната заплата продължава да бъде най-висока в сектора „Създаване и разпространение на информация и творчески продукти“, като тя възлиза на 2306 лева. След него се нареждат заетите във финансите.

knsb

КНСБ иска поне 520 лева минимална заплата през следващата година

КНСБ настоява за поне 520 лева минимална работна заплата през следващата година, заяви лидерът на синдиката Пламен Димитров при откриването на осмия редовен конгрес на синдиката. Конфедерацията иска политическа подкрепа от парламента и следващото редовно правителство за бърз ръст на минималното възнаграждение до постигането на съотношение на минималната заплата към средната 50 на сто.
КНСБ смята за реалистично след пет години минималната работна заплата да достигне 800 лева, а средната работна заплата 1700 лева, припомни тезата на синдиката Димитров. По думите на лидера на КНСБ е реалистичен ежегоден ръст на заплатите в реалния сектор поне със 100-120 лева.
Според Пламен Димитров след пет години жизненият стандарт на българина трябва да е на ниво поне 60 на сто от средния европеец и това по думите му е съвсем реалистична цел. България продължава да е най-бедната страна в Европа и в центъра на бъдещето управление на страната трябва да са политиките, които ще позволят да се преборим с неравенството и да възвърнем вярата на хората в справедливостта, заяви лидерът на КНСБ.

download

През четвъртото тримесечие на 2016 г. средната заплата e 990 лв.

През четвъртото тримесечие на 2016 г. средната месечна заплата e 990 лева и нараства спрямо третото тримесечие на изминалата година с 5.2 на сто. Това показват предварителни данни на Националния статистически институт, цигирани от БТА. Икономическите дейности, в които е регистрирано най-голямо увеличение на средната заплата, са „Образование“ – с 12.6 на сто, и „Операции с недвижими имоти“ – със 7.3 на сто. Средната брутна месечна работна заплата за октомври е 982 лв., за ноември – 974., и за декември – 1012 лева. Сред дейностите с най-високо средномесечно трудово възнаграждение на лицата, наети по трудово и служебно правоотношение през четвъртото тримесечие са: „Създаване и разпространение на информация и творчески продукти и далекосъобщения“ – 2248 лева. В областта на производството и разпределението на електрическа и топлинна енергия и на газообразни горива“ средната заплата е 1757 лева, във „Финансови и застрахователни дейности“ – 1699 лева. Най-ниско платени са били наетите в „Хотелиерство и ресторантьорство“ – за 600 лева. Спрямо същия период на предходната година средната месечна заплата през четвъртото тримесечие на 2016-та година в обществения сектор нараства с 5.1 на сто, а в частния – с 9.4 на сто.

Снимка: Актив Консулт ООД

photo_verybig_1339512

КНСБ започва кампания „Искам още 100 лева”

КНСБ започва кампания „Искам още 100 лева“. Инициативата е част от дългосрочна кампания за повишаване на доходите в няколко сектора, която организира профсъюзът, и която ще тече през 2017 г.

снимка: DarikNews.bg

ВИДЕО

 

photo_verybig_1339512

700 лв. минимална работна заплата за висшисти иска КНСБ от 2017 г.

Минимална работна заплата за висшисти от 1-ви януари 2017 г. предлага КНСБ. Новината обяви президентът на конфедерацията Пламен Димитров на пресконференция след среща с представители на Националното сдружение на общините. Очаква се утре предложението да бъде представено пред партньорите от Националния съвет за тристранно сътрудничество.
От КНСБ настояват минималната работна заплата за висшисти, които упражняват професията си, да представлява 1,5 % повече от минималната работна заплата за средния персонал. Така, ако минималната работна заплата е 460 лв., то за висшист, упражняващ професията си, тя трябва да бъде 700 лв., обясни Димитров и изтъкна, че това трябва да се случи на национално ниво, ако искаме тези хора да остават в България. Според Димитров, в момента има дълбока разлика и се стига до това висшисти да получават колкото са заплатите на помощния персонал. Лидерът на КНСБ заяви, че две трети от услугите, осъществявани от държавата, минават през местната власт. Той отчете, че общините са завършили със 160 млн. лв. на минус за миналата година, тоест имат неразплатени задължения и 500 млн. лв. корекции за изминалия програмен период, като една трета от тези корекции са финансирани от безлихвени заеми от републиканския бюджет. Според Димитров наблюдаваме централизация на публичните ресурси, а не децентрализация.
Президентът на КНСБ настоя за Бюджет 2017 г. социалните дейности и услуги да бъдат изведени като приоритет и да бъде гарантирано тяхното финансиране през единните разходни стандарти. Пламен Димитров изтъкна, че осем години възнагражденията на заетите в общинските администрации не са мръднали и заплатите там са замразени от 2008 г.

снимка: dariknews.bg

учител учителка преподавател

Начална учителска заплата – 1200 лв., иска СБУ

Не по-малко от 1200 лева трябва да бъдат началните работни заплати на учителите, настоя председателят на Синдиката на българските учители Янка Такева в предаване на Bulgaria ON AIR. Затова, според нея, са необходими не повече от 205 млн. лева допълнително. А за да може да се обезпечи и Законът за училищното образование през следващата бюджетна година е необходимо държавата да отпусне над 450 милиона повече. Има още

pari

МФ прогнозира ръст на минималната заплата до 460 лева догодина

Догодина минималната работна заплата ще се увеличи до 460 лева и ще запази този размер до 2019 г. Това става ясно от средносрочната финансова рамка, подготвена от финансовото министерство,съобщи БНР. От първи юли догодина пенсиите ще се увеличат с 1,6 на сто, през 2018 – с 3,1 на сто, а през 2019 – с 2,9 на сто, сочат новите прогнози. Има още